Փակել գովազդը

Apple-ի համահիմնադիր Սթիվ Ջոբսը նույնպես հայտնի էր իր ստեղծագործական մտածողությամբ։ Նա իր գաղափարներով հանդես եկավ, քանի որ նա գնաց՝ բառացիորեն: Ջոբսի պաշտոնավարման ժամանակ Apple-ում սովորական էին ուղեղային գրոհային հանդիպումները, որոնց ընթացքում Apple ընկերության ղեկավարը շատ կիլոմետրեր էր քայլում.

Քայլիր, քայլիր, քայլիր

Ջոբսի իր կենսագրության մեջ Ուոլթեր Այզեքսոնը հիշում է, թե ինչպես Սթիվը մի անգամ հրավիրվեց քննարկման: Սթիվը մերժել է հենց վահանակի հրավերը, սակայն առաջարկել է մասնակցել միջոցառմանը և զբոսանքի ընթացքում զրուցել Իսահակսոնի հետ: «Այն ժամանակ ես չէի պատկերացնում, որ երկար զբոսանքները լուրջ զրույց ունենալու նրա ամենասիրելի միջոցն են»,- գրում է Այզեքսոնը։ «Պարզվում է՝ ուզում էր, որ ես գրեմ իր կենսագրությունը»։

Մի խոսքով, քայլելը անքակտելիորեն կապված էր Ջոբսի հետ։ Նրա վաղեմի ընկեր Ռոբերտ Ֆրիդլենդը հիշում է, թե ինչպես է «անդադար տեսնում նրան առանց կոշիկների քայլելիս»։ Ջոբսը Apple-ի գլխավոր դիզայներ Ջոնի Այվի հետ միասին շատ կիլոմետրեր է շրջել Apple-ի տարածքում և ինտենսիվորեն քննարկել նոր դիզայներներն ու գաղափարները։ Այզեքսոնը ի սկզբանե «տարօրինակ» էր համարել երկար զբոսանքի Ջոբսի խնդրանքը, սակայն գիտնականները հաստատում են քայլելու դրական ազդեցությունը մտածողության վրա։ Ստենֆորդի համալսարանում անցկացված հետազոտության համաձայն՝ քայլելը 60%-ով նպաստում է ստեղծագործական մտածողությանը։

Արդյունավետ քայլողներ

Հետազոտության շրջանակներում համալսարանի 176 ուսանողների առաջարկվել է որոշակի առաջադրանքներ կատարել նախ նստած, ապա քայլելիս: Փորձերից մեկում, օրինակ, մասնակիցներին ներկայացվել է երեք տարբեր առարկա, և աշակերտները պետք է գաղափար կազմեին դրանցից յուրաքանչյուրի այլընտրանքային օգտագործման համար: Փորձի մասնակիցներն անհամեմատ ավելի կրեատիվ էին, երբ քայլում էին իրենց առաջադրանքները կատարելիս, և նրանց կրեատիվությունը բարձր մակարդակի վրա էր նույնիսկ այն բանից հետո, երբ նրանք նստեցին քայլելուց հետո: «Քայլելն ազատ անցում է տալիս մտքերի հոսքին»,- ասվում է համապատասխան ուսումնասիրության մեջ։

«Քայլելը հեշտ կիրառելի ռազմավարություն է, որը կօգնի մեծացնել նոր գաղափարների առաջացումը», - ասում են հետազոտության հեղինակները՝ հավելելով, որ շատ դեպքերում քայլելը աշխատանքային օրվա մեջ ներառելը կարող է մի շարք օգուտներ բերել: Սակայն, ըստ մասնագետների, նիստն ավելի լավ լուծում է, եթե անհրաժեշտ է խնդիրը լուծել միայն մեկ ճիշտ պատասխանով։ Դա ապացուցվում է փորձով, որի ընթացքում հետազոտության մասնակիցներին խնդիր է դրվել գտնել մի բառ, որը բնորոշ է «քոթեջ», «շվեյցարական» և «տորթ» արտահայտություններին: Աշակերտները, ովքեր նստած էին այս առաջադրանքի ժամանակ, ցույց տվեցին ավելի բարձր հաջողության գործակից՝ գտնելու ճիշտ պատասխանը («պանիր»):

Ջոբսը միակ գործադիրը չէր, ով նախընտրում էր քայլել հանդիպումների ժամանակ. հայտնի «քայլողների» թվում են, օրինակ, Facebook-ի հիմնադիր Մարկ Ցուկերբերգը, Twitter-ի համահիմնադիր Ջեք Դորսին կամ LinkedIn-ի գործադիր տնօրեն Ջեֆ Վայները: Դորսին նախընտրում է դրսում քայլել և հավելում է, որ ընկերների հետ հանդիպելիս ամենալավ զրույցն է վարում քայլելիս, մինչդեռ Ջեֆ Վայները LinkedIn-ի իր գրառումներից մեկում ասել է, որ հանդիպումներին քայլելու և նստելու հարաբերակցությունն իր համար 1։1 է։ Հանդիպման այս ձևաչափը սկզբունքորեն սահմանափակում է շեղելու հնարավորությունը»,- գրում է նա։ «Ես գտա, որ դա իմ ժամանակը ծախսելու շատ ավելի արդյունավետ միջոց է»։

Աղբյուրը ` CNBC

.